Ressources
Les 60 principes Tech-Lead & CTO
Tout le livre, gratuit, en entier. Pas de teasing, pas de mur. Classés par catégorie — du dev à la vie perso.
- Du développement au produit
- De la culture au recrutement
- De la vision à la vie personnelle
Du développement au produit
Développement (19)
C'est le code qui fait foi
Considérer le SI comme un océan
Contraindre d’abord, relâcher plus tard
Documentation technique générée ou rien
Documenter le rationnel
Favoriser l'approche library-first
Inutile de créer des conventions sans automatisation
Le nommage doit être ennuyeux
Mettre le plus de contraintes en amont
Orienter le futur structurellement
Préférer le déclaratif sur l'impératif
Préférer l'explicite à l'implicite
Prendre conscience de la dette subie et dompter la dette choisie
Rester cohérent dans l'erreur
Séparer les intérêts
Source de vérité unique
Tout limiter dans l'espace et dans le temps
Toutes les constantes doivent être configurables
Utiliser le map/reduce humain avec parcimonie
Infrastructure (6)
Produit (8)
L'entreprise n'est qu'un des clients de son produit
Les interfaces graphiques en tant que machines d'états finis
Maintenir l'équilibre entre vision produit et technique
N’oubliez pas de gagner de l’argent
Rendre le pouvoir aux métiers
Si il y a besoin d’une formation : c’est mal pensé
Si tu as un environnement UAT, t'as raté ton produit
Votre marque est votre design system
De la culture au recrutement
Culture (4)
Organisation (5)
Management (3)
Recrutement (8)
De la vision à la vie personnelle
Vision (4)
Guides pour Tech-Lead
Le rôle, la transition et le quotidien du Tech-Lead, reliés aux principes ci-dessus.